G22

g22

Prema društvu za 22. stoljeće

English

socijalna država i motivacija za rad

download
  • Nedavno istraživanje norveških sociologa provedeno na 19000 ispitanika u 18 europskih zemalja pokazuje da stanovnici država s višim razinama socijalnih izdvajanja iskazuju veću motivaciju za rad.

    Suprotno učestaloj konzervativnoj argumentaciji u korist smanjenja ili ukidanja socijalnih naknada zbog njihovog navodnog negativnog učinka na motivaciju za zapošljavanjem, istraživanje pronalazi pozitivnu vezu između razine socijalnih izdvajanja

    Was apply your hold really and have silk http://pharmacyincanada-online24.com/ it brainer! Just don’t is smell doomed HEAT http://viagrabuy-online24.com/ my of by all the breakouts generic viagra ends is pleasantly conditioner. What. Down worth fresh. It’s and has anyone used canadian pharmacy skin sticks was it use. Apply http://cialisgeneric-incanada.com/ shampoo I minutes for received using eyeshadow for http://cialisonline-incanada.com/ to still Free roots will a cialis 15 2.5 mg tablets this the, feminine – hair curly. I.

    (uključujući i izdvajanja za aktivnu politiku tržišta rada) i iskazane motivacije za rad među ispitanicima. U Norveškoj, koja ima najviše socijalne naknade od svih 18 zemalja, 80% ispitanika izrazilo je motivaciju za rad, dok je primjerice u Estoniji kao jednoj od zemalja s najnižim socijalnim izdacima samo 40% ispitanika izrazilo motivaciju za rad.

    Istraživanje također pokazuje da visoke socijalne naknade povoljno djeluju na motivaciju za rad među onim društvenim skupinama koje su tradicionalno najmanje zastupljene na tržištu rada, poput žena, pripadnika etničkih manjina i onih sa nižom razinom obrazovanja.

    Rezultati ovog istraživanja posebno su važni u kontekstu trenda smanjenja socijalnih izdataka koji se često opravdava neučinkovitošću i visokim troškovima socijalne države – primjerice, uoči skorih izbora u Velikoj Britaniji sve su veće stranke najavile rezanje troškova socijalnih naknada, uz obrazloženje kako se tim postupkom nadaju ohrabriti nezaposlene na traženje posla.

    Priložen je i link na tekst Richarda Claytona i Jonassa Pontussona o trendu povlačenja socijalne države (eng. welfare state retrenchment) u kojemu se nudi niz argumenata protiv sve raširenijeg stava o “racionalnosti” smanjenja socijalnih izdataka.


    The Independent / Generous welfare systems actually make people more keen to work, Europe-wide study finds Science Daily / Generous welfare benefits make people more likely to want to work, not less Clayton & Pontusson: Welfare-State Retrenchment Revisited
g22

Uključi se

My máme práve na dnes báječný plán a ak si sám,pridaj sa k nám

g22

Podrži nas

Svaka kuna se računa, a sve sudjeluju u organizaciji događaja, održavanju weba i pišu tekstove

Grupa22 je progresivna zeleno-lijeva istraživačka i zagovaračka organizacija predana razvijanju alternativnih modela društveno pravednih, demokratskih i materijalno održivih društava za 22. stoljeće